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市委办公室2024年度部门决算

发布时间:2025年11月25日
索引号: 011158671/2025-33045 分类: 财政
发布机构: 中共宜城市委办公室 公开日期: 2025-11-25
标题: 市委办公室2024年度部门决算
文号: 主题词:
生效时间: 终止时间: 来源:





市委办公室2024年度部门决算



目 录

第一部分 市委办公室概况

一、部门主要职责

二、机构设置情况

第二部分 市委办公室2024年度部门决算表

一、收入支出决算总表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算总表

五、一般公共预算财政拨款支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表

七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

八、国有资本经营预算财政拨款支出决算表

九、财政拨款“三公”经费支出决算表



第三部分  市委办公室2024年度部门决算情况说明

一、收入支出决算总体情况说明

二、收入决算情况说明

三、支出决算情况说明

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算情况说明

八、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

九、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

十、机关运行经费支出说明

十一、政府采购支出说明

十二、国有资产占用情况说明

十三、预算绩效情况说明

十四、专项支出、转移支付支出情况说明

第四部分  其他需要说明的情况

第五部分  名词解释

第六部分 附件





第一部分 市委办公室概况

一、部门主要职责

市委办公室是市委综合办事机构和综合性调查研究机构,担负着信息、调研、法规、档案、外事、国安、协调、督办、服务、专用通信、保密检查等重要职能。

二、机构设置情况

从单位构成看,市委办公室部门决算由实行独立核算的市委办公室本级决算和0个下属单位决算组成。

纳入市委办公室2024年度部门决算编制范围的二级预算单位包括:市委办公室(本级)。内设督办检查室、总值班室、行政股、秘书股、文书和法规股、档案行政管理股、国家安全股、外事股、经济社会发展股、机要股、保密股、信息股、人事股。

第二部分 2024年度部门决算表

.收入支出决算总表

.收入决算表


.支出决算表

.财政拨款收入支出决算总表

.一般公共预算财政拨款支出决算表

.一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表

.政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

本单位2024年度无政府性基金预算财政收入支出。

.国有资本经营预算财政拨款支出决算表

本单位2024年度无国有资本经营预算财政拨款支出。

.财政拨款“三公”经费支出决算表

本单位2024年度无财政拨款“三公”经费支出。

第三部分 2024年度部门决算情况说明

一、收入支出决算总体情况说明

2024年度收、支总计均为964.57万元。与2023年度相比,收、支总计各减少44.55万元,减少4.41%,主要原因是一般公共服务支出减少。

1:收、支决算总计变动情况表

二、收入决算情况说明

2024年度收入合计964.57万元,与2023年度相比,收入合计减少44.55万元,减少4.41%。其中:财政拨款收入964.57万元,占本年收入100%;上级补助收入0万元,占本年收入0%;事业收入0万元,占本年收入0%;经营收入0万元,占本年收入0%;附属单位上缴收入0万元,占本年收入0%;其他收入0万元,占本年收入0%

2:收入决算结构

三、支出决算情况说明

2024年度支出合计964.57万元,与2023年度相比,支出合计减少44.55万元,减少4.41%。其中:基本支出687.51万元,占本年支出71.28%;项目支出277.06万元,占本年支出28.72%;上缴上级支出0万元,占本年支出0%;经营支出0万元,占本年支出0%;对附属单位补助支出0万元,占本年支出0%

3:支出决算结构

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

2024年度财政拨款收、支总计均964.57万元。与2023年度相比,财政拨款收、支总计各减少44.55万元,减少4.41%。主要原因是一般公共服务支出减少。

2024年度财政拨款收入中,一般公共预算财政拨款收入964.57万元,比2023年度决算数减少44.55万元。减少主要原因是一般公共服务支出减少。政府性基金预算财政拨款收入0万元,比2023年度决算数增加0万元。增加主要原因是无此项收入。国有资本经营预算财政拨款收入0万元,比2023年度决算数增加0万元。增加主要原因是无此项收入。

4财政拨款收、支决算总计变动情况

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况。

2024年度一般公共预算财政拨款支出964.57万元,占本年支出合计的100%。与2023年度相比,一般公共预算财政拨款支出减少44.55万元,减少4.41%。主要原因是一般公共服务支出减少。

(二)一般公共预算财政拨款支出决算结构情况。

2024年度一般公共预算财政拨款支出964.57万元,主要用于以下方面:

1.一般公共服务(类)支出791.54万元,占82.06%。主要是用于人员及项目经费支出。

2.社会保障和就业(类)支出102.97万元,占10.61%。主要是用于基本养老保险和职业年金缴费支出。

3. 卫生健康(类)支出14.99万元,占1.55%,主要是用于医疗保险缴费支出。

4.住房保障(类)支出55.75万元,占5.78%,主要是用于住房公积金缴费支出。

(三)一般公共预算财政拨款支出决算具体情况。

2024年度一般公共预算财政拨款支出年初预算为963.57万元,支出决算为964.57万元,完成年初预算的100.1%。其中:

1.一般公共服务支出()。党委办公厅(室)及其相关机构事务(款)行政运行(项)与一般行政事务管理(项)年初预算为798.91万元,支出决算为791.54万元,完成年初预算的99.08%,支出决算数小于年初预算数的主要原因:根据实际预算调整。

2.社会保障和就业支出()行政事业单位养老支出(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)。年初预算为53.56万元,支出决算为56.71万元,完成年初预算的105.88%,支出决算数大于年初预算数的主要原因:人员增加导致人员经费增加。

3.社会保障和就业支出()行政事业单位养老支出(款)机关事业单位职业年金缴费支出(项)。年初预算为37.67万元,支出决算为45.23万元,完成年初预算的120.07%,支出决算数大于年初预算数的主要原因:年初预算职业年金单位部分未做实。

4.社会保障和就业支出()其他社会保障和就业支出(款)其他社会保障和就业支出(项)。年初预算为0.51万元,支出决算为0.35万元,完成年初预算的68.63%,支出决算数小于年初预算数的主要原因:临聘人员减少。

5.卫生健康支出()行政事业单位医疗(款)行政单位医疗(项)。年初预算为14.22万元,支出决算为14.99万元,完成年初预算的105.41%,支出决算数大于年初预算数的主要原因:人员变动。

6.住房保障支出()住房改革支出(款)住房公积金(项)。年初预算为58.7万元,支出决算为55.75万元,完成年初预算的94.97%,支出决算数小于年初预算数的主要原因:人员经费减少,公积金基数较少,公积金缴费降低。

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2024年度一般公共预算财政拨款基本支出687.51万元,其中:

人员经费657.55万元,主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、医疗费、其他工资福利支出、离休费、退休费、退职()费、抚恤金、生活补助、救济费、医疗费补助、助学金、奖励金、个人农业生产补贴、代缴社会保险费、其他对个人和家庭的补助。

公用经费29.96万元,主要包括:办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、因公出国()费用、维修()费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、被装购置费、专用燃料费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费用、税金及附加费用、其他商品和服务支出、办公设备购置、专用设备购置、信息网络及软件购置更新、公务用车购置、其他资本性支出。

七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算情况说明

2024年度政府性基金预算财政拨款年初结转和结余0万元,本年收入0万元,本年支出0万元,年末结转和结余0万元。具体支出情况为:

本单位2024年无政府性基金预算财政拨款收入支出。

八、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

2024年度国有资本经营预算财政拨款本年支出0万元。具体支出情况为:

本单位2024年无国有资本经营预算财政拨款支出。

九、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明。

2024年度“三公”经费财政拨款支出预算为21.37万元,支出决算为21.37万元,完成预算的100%。较上年减少7.49万元,下降25.95%。决算数等于预算数的主要原因:严控“三公”经费支出。决算数较上年减少的主要原因:严控“三公”经费支出。

(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明。

1.因公出国()费预算为0万元,支出决算为0万元,完成预算的0%。较上年增加0万元,增长0%。决算数小于预算数的主要原因:本单位无因公出国(境)事项。决算数较上年减少的主要原因:本单位2024年度无因公出国(境)事项。

全年支出涉及出国(境)团组0个,累计0人次,主要用于开展以下工作:本单位2024年度无因公出国(境)事项。

2.公务用车购置及运行费预算为16.26万元,支出决算为16.26万元,完成预算的100%;较上年减少7.69万元,下降32.11%。决算数等于于预算数的主要原因:严控“三公”经费支出。决算数较上年减少的主要原因:严控“三公”经费支出。其中:

(1)公务用车购置费支出0万元,主要是本单位2024年度无新购车辆。本年度购置(更新)公务用车0辆。

(2)公务用车运行费支出16.26万元,主要用于燃油、保险、维修保养。截至20241231日,开支财政拨款的公务用车保有量为9辆。

3.公务接待费预算为5.11万元,支出决算为5.11万元,完成预算的100%,较上年增加0.2万元,增长4.07%。决算数大于预算数的主要原因:根据实际预算调整。其中:

外宾接待支出0万元,主要是本单位2024年度无开展外宾接待事项工作。2024年共接待来访团组0个,0人次(不包括陪同人员)。来访对象主要是本单位2023年度无开展外宾接待事项工作。

国内公务接待支出5.11万元,接待对象主要是商务考察团、业务部门工作人员等,主要是开展招商引资、学习交流、调研指导工作。2024年共接待国内来访团组21个,190人次(不包括陪同人员)。

十、机关运行经费支出说明

本部门2024年度机关运行经费支出29.96万元(与部门决算中行政单位和参照公务员法管理事业单位财政拨款基本支出中公用经费之和一致),比上年决算数增加0.76万元,增加2.6%。主要原因:根据实际预算调整。

十一、政府采购支出说明

本部门2024年度政府采购支出总额39.30万元,其中:政府采购货物支出13.74万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出25.56万元。授予中小企业合同金额39.30万元,占政府采购支出总额的100%,其中:授予小微企业合同金额39.30万元,占授予中小企业合同金额的100%;货物采购授予中小企业合同金额占货物支出金额的100%,工程采购授予中小企业合同金额占工程支出金额的0%,服务采购授予中小企业合同金额占服务支出金额的100%

十二、国有资产占用情况说明

截至20241231日,部门共有车辆9辆,其中,副省级及以上领导干部用车0辆、主要领导干部用车1辆、机要通信用车1辆、应急保障用车7辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆;单位价值100万元以上设备(不含车辆)0台(套)。

十三、预算绩效情况说明

()预算绩效管理工作开展情况。

根据预算绩效管理要求,本部门组织对2024年度一般公共预算项目支出全面开展绩效自评,共涉及项目7个,资金278万元,占一般公共预算项目支出总额的100%。从评价情况来看,全部完成了各项工作任务。

组织开展部门整体支出绩效评价,从评价情况来看,坚持政治引领,突出忠诚责任担当、加强作风建设,加大招商引资力度,切实履行综合协调、参谋服务、督促检查等职责,努力提高办文、办会、办事、档案管理能力和水平,扎实开展实践活动和共同缔造试点工作,做好驻村工作、专用通信和保密工作,圆满完成各项年度工作任务。

(二)部门决算中项目绩效自评结果。

本部门今年在部门决算中反映所有项目绩效自评结果(涉密项目除外)。

专项业务费项目绩效自评综述:项目全年预算数为174万元,执行数为174万元,完成预算100%。主要产出和效益:一是顺利推进各项业务;二是能力提升培训。三是促进政策落实。发现的问题及原因:无。下一步改进措施:无。

商密通信运维经费绩效自评综述:项目全年预算数为18万元,实际支出16万元,执行率89%。项目资金执行率未达到100%。主要产出和效益:顺利推进商密通信运维工作,依法依规完成商密通信运维任务。发现的问题及原因:预算资金支付进度未能统筹安排,年底剩余资金未能及时到位支付。下一步改进措施:全面推进预算绩效管理,加强财务管理,强化支出责任,不断提高资金使用效益

商密专项业务费项目:项目全年预算数25万元,执行数为25万元,完成预算的100%。主要产出和效益:监督了商密通信运维工作法规制度实施,履行了商密通信运维业务领导和业务指导职责。发现的问题及原因:无。下一步改进措施:无。

会议费项目:项目全年预算数10万元,实际支出10万元,项目资金执行率达到100%。主要产出和效益:保障会议正常运行,推进各项业务工作开展发现的问题及原因:无。下一步改进措施:无。

招商引资专项经费项目:项目全年预算数5万元,实际支出5万元,项目资金执行率达到100%。主要产出和效益:保证项目落地协调,加快项目进展成效,圆满完成全年招商引资任务。发现的问题及原因:无。下一步改进措施:无。

其他政府购买专项服务项目:项目全年预算数39万元,实际支出39万元,项目资金执行率达到100%。主要产出和效益:顺利推进临聘人员安排部署的工作,依法依规完成各项工作任务,加强项目资金使用效率。满意度指标达100%。发现的问题及原因:无。下一步改进措施:无。

老促会工作经费项目:项目全年预算数7万元,实际支出7万元,项目资金执行率达到100%。主要产出和效益:顺利推进、依法依规完成老促会工作任务。发现的问题及原因:无。下一步改进措施:无。

(三)绩效评价结果应用情况。

部门绩效评价结果应用情况。至部门决算公开时已经应用的情况。例如:加强项目规划、绩效目标管理、完善项目分配办法和管理办法、加强项目管理、结果与预算安排相结合等。

部门绩效评价结果拟应用情况。至部门决算公开时还未应用但拟应用的情况。例如:加强项目规划、绩效目标管理、完善项目分配办法和管理办法、加强项目管理、结果与预算安排相结合等。

十四财政专项支出、专项转移支付支出的部门(单位)参照部门预算公开的范围、体例和内容进行公开。

第四部分 其他需要说明的情况

本单位无其他需要说明的情况

第五部分 名词解释

()一般公共预算财政拨款收入:指省级财政一般公共预算当年拨付的资金。

()政府性基金预算财政拨款收入:指省级财政政府性基金预算当年拨付的资金。

()国有资本经营预算财政拨款收入:指省级财政国有资本经营预算当年拨付的资金。

()上级补助收入:指从事业单位主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。

()事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入。

()经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

()其他收入:指单位取得的除上述“一般公共预算财政拨款收入”、“政府性基金预算财政拨款收入”、“国有资本经营预算财政拨款收入”、“上级补助收入”、“事业收入”、“经营收入”等收入以外的各项收入。(该项名词解释中“上述……等收入”请依据部门收入的实际情况进行解释

()使用非财政拨款结余:指事业单位使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补当年收支差额的金额。

()年初结转和结余:单位以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金,或项目已完成等产生的结余资金

()本部门使用的支出功能分类科目(到项级)

1.一般公共服务()财政事务()行政运行()

2.…

(参考《2021年政府收支分类科目》说明逐项解释)

(十一)结余分配:指事业单位按照会计制度规定缴纳的企业所得税、提取的专用结余以及转入非财政拨款结余的金额等。

(十二)年末结转和结余:指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金,或项目已完成等产生的结余资金。

(十三)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

(十四)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务或事业发展目标所发生的支出。

(十五)经营支出:指事业单位在专业活动及辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

(十六)“三公”经费:纳入省级财政预决算管理的“三公”经费,是指省直部门用财政拨款安排的因公出国()费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国()费反映单位公务出国()的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税、牌照费)及燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。

(十七)机关运行经费:指为保障行政单位(包括参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公费、印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

(十八)其他专用名词。

第六部分 附件

一、2024年度市委办公室部门整体绩效评价报告

(一)部门整体绩效自评得分100.02

(二)部门整体绩效目标完成情况

1.执行率情况100.10%

2.完成的绩效目标。圆满完成年度绩效指标任务。

3.未完成的绩效目标。无

重点工作:1、加强机关干部思想政治教育;2、优化参谋服务;3、推动重点工作落实落地;4、切实保障公文规范运转;5、强化提升档案管理职能职责;6、加强督办检查,持续整治形式主义、官僚主义;7、扎实开展实践活动和共同缔造试点工作;8、抓好招商引资工作;9、做好专用通信和保密工作。

二、2024年度市委办公室部门整体部门自评表

2024年度市委办部门整体绩效自评表

单位名称:市委办          填报日期:20251115

单位名称

市委办

基本支出总额

68751

项目支出总额

277.06

预算执行情况(万元)

20分)


预算数(A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

部门整体支出总额

963.57

964.57

100.10%

20.02

年度目标:

1、组织和开展调查研究;2、做好文书、党内规范性文件审查备案、机关档案管理和开发利用工作;3、做好信息工作;4、做好督办检查工作;5、做好专用通信和保密工作;6、做好总值班室工作;8、做好会议的准备和组织协调工作;9、做好档案工作。

年度绩效指标

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

产出指标

数量指标

数量指标

完成各项目标任务

完成

10

质量指标

质量指标

完成各项目标任务

完成

10

时效指标

时效指标

按时间节点完成各项任务

完成

10

成本指标

成本指标

完成各项目标任务

完成

10

成本指标

经济成本指标





社会成本指标

社会成本指标

完成各项目标任务

完成

10

生态环境成本指标





效益指标

经济效益

指标

经济效益指标

完成各项目标任务

完成

10

社会效益

指标

社会效益指标

完成各项目标任务

完成

10

生态效益

指标





可持续

影响指标





满意度指标

服务对象满意度

指标

满意度指标

完成各项目标任务

完成

10

……





总分

100.02

偏差大或

目标未完成

原因分析

改进措施及

结果应用方案

备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.基于经济性和必要性等因素考虑,满意度指标暂可不作为必评指标。

三、2024年度市委办公室项目绩效评价报告

1.专项业务费项目自评结果:自评得分100,执行率100%,圆满完成绩效目标任务。

2.招商引资专项经费项目自评结果:自评得分100,执行率情况100%,圆满完成绩效目标任务。

3.会议费项目自评结果:自评得分100,执行率情况100%,圆满完成绩效目标任务。

4.商密专项业务费项目自评结果:自评得分100,执行率情况100%,圆满完成绩效目标任务。

5.商密通信运维经费项目自评结果:自评得分97.78,执行率情况88.89%,圆满完成绩效目标任务。

6.其他政府购买专项服务项目自评结果自评得分99.48,执行率情况100%,圆满完成绩效目标任务。

7.老促会工作经费项目:自评得分99.48,执行率情况97.39%,圆满完成绩效目标任务。


四、2024年度市委办公室项目自评表

2024年度专项业务费项目自评表

单位名称:市委办       填报日期:20251115

项目名称

专项业务费

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办

项目类别

1、部门预算项目√2、市直专项□3、转移支付项目□

项目属性

1、持续性项目√2、新增性项目£

项目类型

1、常年性项目√2、延续性项目□3、一次性项目□

预算执行情况(万元)

20分)


预算数(A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

年度财政资金总额

174

174

100%

20

年度绩效目标

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

产出指标

数量指标

数量指标

完成各项业务工作任务

完成

20

质量指标

质量指标

完成各项业务工作任务

完成

20

时效指标

时效指标

按时间节点完成各项业务任务

完成

20

成本指标

成本指标

完成各项业务工作任务

完成

20

成本指标

经济成本指标





社会成本指标





生态环境成本指标





效益指标

经济效益

指标





社会效益

指标





生态效益

指标





可持续

影响指标





满意度指标

服务对象满意度

指标





总分

100

偏差大或

目标未完成

原因分析

改进措施及

结果应用方案

备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.基于经济性和必要性等因素考虑,满意度指标暂可不作为必评指标。

2023年度招商引资专项经费项目自评表

单位名称:市委办         填报日期:20241115

项目名称

招商引资专项经费

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办

项目类别

1、部门预算项目√2、市直专项□3、转移支付项目□

项目属性

1、持续性项目√2、新增性项目£

项目类型

1、常年性项目√2、延续性项目□3、一次性项目□

预算执行情况(万元)

20分)


预算数(A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

年度财政资金总额

5

5

100%

20

年度绩效目标

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

产出指标

数量指标

数量指标

完成招商引资工作任务

完成

20

质量指标

质量指标

完成招商引资工作任务

完成

20

时效指标

时效指标

按时间节点完成招商引资工作任务

完成

20

成本指标

成本指标

完成招商引资工作任务

完成

20

成本指标

经济成本指标





社会成本指标





生态环境成本指标





效益指标

经济效益

指标





社会效益

指标





生态效益

指标





可持续

影响指标





满意度指标

服务对象满意度

指标





总分

100

偏差大或

目标未完成

原因分析

改进措施及

结果应用方案

备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.基于经济性和必要性等因素考虑,满意度指标暂可不作为必评指标。


2024年度会议费项目自评表

单位名称:市委办          填报日期:20251115

项目名称

会议费

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办

项目类别

1、部门预算项目√2、市直专项□3、转移支付项目□

项目属性

1、持续性项目√2、新增性项目£

项目类型

1、常年性项目√2、延续性项目□3、一次性项目□

预算执行情况(万元)

20分)


预算数(A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

年度财政资金总额

10

10

100%

20

年度绩效目标

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

产出指标

数量指标

数量指标

完成年度会议任务

完成

20

质量指标

质量指标

完成年度会议任务

完成

20

时效指标

时效指标

按时间节点完成年度会议任务

完成

20

成本指标

成本指标

完成年度会议任务

完成

20

成本指标

经济成本指标





社会成本指标





生态环境成本指标





效益指标

经济效益

指标





社会效益

指标





生态效益

指标





可持续

影响指标





满意度指标

服务对象满意度

指标





总分

100

偏差大或

目标未完成

原因分析

改进措施及

结果应用方案

备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.基于经济性和必要性等因素考虑,满意度指标暂可不作为必评指标。


2024年度商密专项业务费项目自评表

单位名称:市委办          报日期:20251115

项目名称

商密专项业务费

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办

项目类别

1、部门预算项目√2、市直专项□3、转移支付项目□

项目属性

1、持续性项目√2、新增性项目£

项目类型

1、常年性项目√2、延续性项目□3、一次性项目□

预算执行情况(万元)

20分)


预算数(A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

年度财政资金总额

25

25

100%

20

年度绩效目标

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

产出指标

数量指标

数量指标

完成专项业务工作任务

完成

20

质量指标

质量指标

完成专项业务工作任务

完成

20

时效指标

时效指标

按时间节点完成专项业务工作任务

完成

20

成本指标

成本指标

完成专项业务工作任务

完成

20

成本指标

经济成本指标





社会成本指标





生态环境成本指标





效益指标

经济效益

指标





社会效益

指标





生态效益

指标





可持续

影响指标





满意度指标

服务对象满意度

指标





总分

100

偏差大或

目标未完成

原因分析

改进措施及

结果应用方案

备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.基于经济性和必要性等因素考虑,满意度指标暂可不作为必评指标。


2024年度商密通信运维经费项目自评表

单位名称:市委办         填报日期:20251115

项目名称

专用通信运维经费

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办

项目类别

1、部门预算项目√2、市直专项□3、转移支付项目□

项目属性

1、持续性项目√2、新增性项目£

项目类型

1、常年性项目√2、延续性项目□3、一次性项目□

预算执行情况(万元)

20分)


预算数(A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

年度财政资金总额

18

16

88.89%

17.78

年度绩效目标

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

产出指标

数量指标

数量指标

完成通信运维工作任务

完成

20

质量指标

质量指标

完成通信运维工作任务

完成

20

时效指标

时效指标

按时间节点完成通信运维工作任务

完成

20

成本指标

成本指标

完成通信运维工作任务

完成

20

成本指标

经济成本指标





社会成本指标





生态环境成本指标





效益指标

经济效益

指标





社会效益

指标





生态效益

指标





可持续

影响指标





满意度指标

服务对象满意度

指标





总分

97.78

偏差大或

目标未完成

原因分析

改进措施及

结果应用方案

备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.基于经济性和必要性等因素考虑,满意度指标暂可不作为必评指标

2024年度其他政府购买专项服务项目绩效自评表


单位名称:中共宜城市委办公室 填报日期:20251115

项目名称

其他政府购买专项服务项目

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办 

项目类别

1.特定目标一般类 □ 2.特定目标民生类 □ 3.特定目标政府投资类 □

4.其他运转类 ☑ 5.其他 □

项目属性

1.持续性项目 ☑ 2.新增性项目 □

项目类型

1.常年性项目 ☑ 2.延续性项目 □ 3.一次性项目 □

预算执行情况(万元)

20分)

年度财政资金总额

资金来源

预算数

A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

合计

39

39

100%

20

中央



省、地



本级

39

39

其他



年度绩效目标1

80分)

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

成本指标(10分)

经济成本指标

费用支出

39

39

10

社会成本指标





生态环境成本指标





……





产出指标(30分)

数量指标


100%

100%

10

质量指标


95%

98%

10

时效指标


100%

100%

10

……





效益指标(20分)

经济效益指标





社会效益指标


长期

长期

20

生态效益指标





……





满意度指标(20分)

服务对象满意度


95%

98%

20

……





年度绩效目标2




……




总分

100

偏差大或

目标未完成

原因分析




改进措施及

结果应用方案


备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.产出指标中,数量指标及质量指标为必评指标。


2024年度老促会工作经费项目绩效自评表


单位名称:中共宜城市委办公室 填报日期:20251115

项目名称

老促会工作经费项目

主管部门

市委办

项目实施单位

市委办 

项目类别

1.特定目标一般类 □ 2.特定目标民生类 □ 3.特定目标政府投资类 □

4.其他运转类 ☑ 5.其他 □

项目属性

1.持续性项目 ☑ 2.新增性项目 □

项目类型

1.常年性项目 ☑ 2.延续性项目 □ 3.一次性项目 □

预算执行情况(万元)

20分)

年度财政资金总额

资金来源

预算数

A

执行数(B

执行率(B/A

得分

20*执行率)

合计

7

7

100%

20

中央



省、地



本级

7

7

其他



年度绩效目标1

80分)

一级指标

二级指标

三级指标

年初目标值(A

实际完成值(B

得分

成本指标(10分)

经济成本指标

费用支出

7

7

10

社会成本指标





生态环境成本指标





……





产出指标(30分)

数量指标


100%

100%

10

质量指标


95%

98%

10

时效指标


100%

100%

10

……





效益指标(20分)

经济效益指标





社会效益指标


长期

长期

20

生态效益指标





……





满意度指标(20分)

服务对象满意度


95%

98%

20

……





年度绩效目标2




……




总分

100

偏差大或

目标未完成

原因分析




改进措施及

结果应用方案


备注:

1.预算执行情况口径:预算数为调整后财政资金总额(包括上年结余结转),执行数为资金使用单位财政资金实际支出数。

2.定量指标完成数汇总原则:绝对值直接累加计算,相对值按照资金额度加权平均计算。定量指标计分原则:正向指标(即目标值为≥X,得分=权重*B/A),反向指标(即目标值为≤X,得分=权重*A/B),得分不得突破权重总额。定量指标先汇总完成数,再计算得分。

3.定性指标计分原则:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。汇总时,以资金额度为权重,对分值进行加权平均计算。

4.产出指标中,数量指标及质量指标为必评指标。





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